RECARGO DE PRESTACIONES DEL 40%

RECARGO DE PRESTACIONES DEL 40% SOBRE LA PENSION DE INCAPACIDAD POR FALTA DE MEDIDAS DE SEGURIDAD

09/02/2024
Se declara probado que "las medidas preventivas propuestas en la evaluación de riesgos eran insuficientes e/o inadecuadas".

El Juzgado de lo Social número Uno de Pamplona ha confirmado la Resolución del INSS que impuso a la empresa “SOLIDUS SAN ANDRÉS” un recargo de prestaciones por falta de medidas de seguridad del 40% sobre la pensión de incapacidad reconocida a un trabajador accidentado al caerle encima una pila de fardos almacenados de modo incorrecto. (Al trabajador , a consecuencia del accidente laboral , le fue concedida una Incapacidad Permanente Absoluta debido a las graves secuelas ) 

En dicha sentencia, y tras analizar tanto la declaración de los testigos como de diferente documentación, especialmente el expediente administrativo del INSS y el Informe del ISPLN (Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra), se declara probado que “el sistema de almacenamiento de fardos adoptados era inseguro”, así como que “las medidas preventivas propuestas en la evaluación de riesgos eran insuficientes e/o inadecuadas”.

En base a todo ello, la magistrada titular del Juzgado concluye que: “resulta procedente confirmar el porcentaje del 40% teniendo en cuenta las siguientes circunstancias: se ha sancionado a la empresa por una falta grave graduada en grado mínimo pero no en su tramo inferior, valorando para la agravación las medidas de protección adoptadas por el empresario y el carácter permanente del riesgo; la infracción no se constató sólo en el momento del accidente sino también en visitas posteriores de la ITSS y ISPLN; el trabajador presenta secuelas graves que han dado lugar a una IPA (trastorno orgánico de personalidad, síndrome disejecutivo severo, epilepsia postraumática y dolor dorsal).”

BIDELAGUN FUNDAZIOA, quien ha llevado la dirección letrada del trabajador, y la Central Sindical ELA  muestran su satisfacción por esta sentencia, que viene a dar por acreditada la denuncia de que la empresa no estaba cumpliendo sus obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales, lo que en este caso derivó en una accidente con unas graves secuelas físicas y neurológicas para el trabajador.