EAEko Auzitegi Nagusiak haragi-enpresa bati %40ko errekargua berretsi dio zinta-zerrarekin izandako istripu baten ondorioz

Euskal Autonomia Erkidegoko Auzitegi Nagusiko Gizarte Arloko Salak berretsi du Gizarte Segurantzako Institutu Nazionalak (INSS) Carnes Ibéricas del Norte, S.A. enpresari ezarritako %40ko errekargua, lan-istripu baten ondoriozko Gizarte Segurantzako prestazioen gainean. Auzitegiaren ustez, prebentzio- eta segurtasun-betebeharren urraketa garrantzitsua egiaztatuta dago, eta lehen instantzian ustezko erruen konkurrentzia aitortu zenez adostu zen arintzea indargabetu du.

Ezbeharra gertatu zen langile batek, haragi-zatiketako gela batean bere eginkizunak betetzen ari zela, eskuineko eskuko eraztun-hatzean ebaki larria izan zuenean; kostillar bat mozteko zinta-zerra manipulatzen ari zen. Istripuaren dinamika, frogatutzat jotako gertakarien arabera, lotuta dago ebakia egiteko haragi-pieza eskuz bultzatu beharrarekin.

Ebazpenak azpimarratzen du makinak ez zuela pieza jakin batzuetarako bultzatzeko elementurik, ezta erabiltzaile-eskulibururik ere; horrek arriskua handitzen zuen eta lan egiteko modua baldintzatzen zuen. Lesioak ondorio garrantzitsuak izan zituen eta ezintasun iraunkor osoa aitortu zen.

Istripuaren ondoren, INSSk ebazpena eman zuen enpresari ezbeharretik eratorritako prestazioen gainean %40ko errekargua ezarriz, segurtasun-neurrien falta ikusi zuelako. Lehen instantzian, errekargua %30era jaitsi zen, istripuaren unean eskularrurik ez erabiltzeagatik langileari erantzukizun zati bat egotzita.

Hala ere, apelazio/erregu-errekurtsoko auzitegiak zuzenketa egin du. Salaren ustez, auziaren muina ez dago eskularruak eskuragarri egote hutsan, baizik eta makinarekin eta arriskuaren kontrol eraginkorreko neurriekin lotutako prebentzio-urraketetan, bereziki lana eskuzko manipulazio arriskutsua eskatzen zuenean. Halaber, baloratzen da enpresak ezin duela erantzukizuna langilearen jokabidean deskargatu, prebentzio eraginkorrik eta neurrien betearazpenaren kontrol egokirik ez badago.

EAEko Auzitegi Nagusiak ondorioztatzen du ez dagokiola errekargua murriztea erruen konkurrentziagatik, eta INSSk hasieran ezarritako %40a berretsi du, enpresaren urraketa larritzat jotzen delako zerraren segurtasun-baldintzetan eta lanpostuko arriskuaren kudeaketan.